스포츠서울 | 2026-02-03
‘인구 절벽’ 위기가 최고조에 달한 올해 기업들의 사회공헌(CSR) 문법이 바뀌고 있다.
2년 전 부영그룹이 쏘아 올린 ‘1억 원 출산장려금’ 쇼크가 재계의 경각심을 깨웠다면, 올해는 ‘시스템의 정착’과 ‘생활 밀착형 예우’로 그 깊이가 더해진 모양새다.
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